编者按：“美丽林水·红联先锋”党建品牌自创建培育以来，不断迭代升级，从激发内生动力到广聚联建合力，形成“系统全覆盖，机关带基层”的联动创建格局，持续为林水事业高质量发展注入红色动能。各基层单位党支部积极推进“一单位一特色、一支部一品牌”建设，形成“1+7+N”林水特色品牌矩阵。杭州林水发布开设“党建品牌矩阵”专栏，集中展示基层党支部党建特色做法，推动互学互鉴、共促提升。本期推出：南排中心党支部“匠心清运”党建品牌。

△ 与湖州市水利局开展党建联建活动

在“美丽林水·红联先锋”党建品牌的引领下，市南排工程建设管理服务中心党支部深入贯彻落实局党组的决策部署，认真践行“专注防洪排涝，保障公共安全”新使命，围绕直属泵闸站的运行管理和堤塘泵闸的行业监管，以“红色聚力、匠心守护、清廉运维”为宗旨，打造“匠心清运”党建品牌，以实际行动保障工程安全，守护杭城安澜。

初心铸魂 淬炼忠诚

政治引领把方向，严格落实“第一议题”制度，牢牢把握正确政治方向，教育引导党员干部坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。思想淬炼固根基，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，用好“党建联席会”“三会一课”“主题党日”等平台和制度，强化理论武装。联建聚力护安澜，以“大南排流域区域工程功能相近互融”为党建文化交流载体，联动省市部门、街道社区组建“红色运维”联合体，开展运行技术交流，保障工程安全。10年排涝水10亿立方米，生态引水超32亿立方米，抵御强台风25次。

△ 循迹溯源重温长征路

匠心强技 智护安澜

精工至善出实效，首创“望闻问切”巡检法，将守护城市安澜的千钧重担，化作日常工作的精雕细琢；建成红色设备120诊所，创新“设备诊断病例库”，收录典型设备故障20余种，攻克水导轴承抢修难题，问题处置缩短60%，创造投运87000余小时机组“零事故”奇迹。数字赋能树标杆，率先探索泵站群智慧管控，采用预测、预报、预警等服务调度决策，形成智慧化的“城市水大脑”，实现人管、技管、物管、云管、联管“五管合一”的立体化管控格局；用全省首个数字孪生泵站样板，为设备装上“电子眼”，有效提升防汛智能化水平。青蓝相继育英才，通过师徒结对培育“治水工匠”，以个性化培养方案孵化技术骨干；设立职工书屋传书香，文体活动展风采，4项国家级课题、7项专利见证人才成长。

△ 三堡机组检查维修

廉心固本 清风护航

教育倡廉筑防线，抓实深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过“一把手”讲廉政党课、青年干部集体廉政谈话、关键岗位人员家庭走访、廉语宣讲比赛等方式，用“小切口”讲“大道理”，把廉政教育抓在经常、融入日常，全力推进“南排清韵”廉洁文化建设。监督促廉防风险，设置“双监督员”，抓实运维招标、备件采购、运维考核等重点环节，129项防控措施织密清廉防护网；创建“清风有约”微信群，每周发送廉政提醒，增强党员干部廉洁自律意识。机制护廉促长效，构建“66510”清廉运维机制，即制定6项制度，强化6维监管，抓实5项监督，开展10项活动，六措“廉”动打好清廉组合拳，确保“引清水、排涝水，干部不落水”。

△ 家庭助廉座谈活动

“匠心清运”不是挂在墙上的标语，而是刻进骨血的信仰。南排中心党支部将持续以匠心为帆，以清廉为舵，在保障城市防洪安全，建设共同富裕示范区的新征程上，续写杭州林水的壮美华章！